Генеративний штучний інтелект вплине на кожне четверте робоче місце у світі. Такими є висновки нового спільного дослідження Міжнародної організації праці (МОП) та Національного дослідницького інституту Польщі (NASK).
Згідно з дослідженням найімовірнішим результатом використання штучного інтелекту (ШІ) стане трансформація роботи, а не повна заміна людини комп’ютером.
Професії, ідеться у доповіді, можна групувати відповідно до рівня впливу генеративного ШІ. Близько 25% робочих місць у світі потенційно схильні до впливу ШІ, а в розвинених країнах цей показник сягає 34%. При цьому ймовірність того, що їхня робота зміниться під впливом ШІ, – значно вища серед жінок. У розвинених країнах робочі місця з найвищим рівнем автоматизації становлять 9,6% жіночої зайнятості порівняно з 3,5% таких робочих місць серед чоловіків.
Найбільшого впливу технологій ШІ – через його теоретичну здатність автоматизувати багато завдань – зазнає офісна робота. Однак можливості ШІ також поширюються на низку когнітивних професій, пов’язаних зі ЗМІ, програмним забезпеченням і фінансами. Водночас, зазначають експерти, коло професій, що можуть бути повністю автоматизовані, залишається обмеженим, оскільки багато завдань, як і раніше, вимагають участі людини.
На хвилі інтересу до ШІ деякі українські компанії, зокрема Prostor, Нова пошта, МХП, вже відкрили вакансії директорів зі штучного інтелекту. Бізнеси шукають фахівців, здатних впроваджувати інструменти штучного інтелекту в операційні процеси. Компанії очікують, що фахівець зі ШІ допоможе інтегрувати штучний інтелект в операційні та стратегічні процеси від оптимізації логістики до автоматизації обслуговування клієнтів.
До слова, Марк Цукерберг заявив, що Meta вже розробляє систему штучного інтелекту, здатну автоматизувати весь цикл рекламної кампанії. Бізнесу достатньо сформулювати мету кампанії, вказати, скільки він готовий заплатити за досягнення результату, і під’єднати банківський рахунок, а ШІ-система рухатиме рекламну компанію до намічених цілей.
Джерело: ohoronapraci.kiev.ua
