Посадові особи Південно-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці продовжують консультувати працівників і керівників релокованих підприємств.
Інспектори акцентували увагу на тому, що ключовим аспектом роботи Держпраці є запобігання незадекларованій праці. Незадекларована праця є одним із головних чинників, що обмежують можливості держави у реалізації сучасної соціальної політики, а також формують недобросовісну конкуренцію між суб’єктом господарювання, який повністю виконує зобов’язання щодо сплати податків, забезпечення охорони праці та соціального захисту працівників, і суб’єктом, який не дотримується встановлених норм.
Також фахівці наголосили, що офіційно працевлаштований громадянин має право на гідні та безпечні умови праці, своєчасну виплату заробітної плати не нижче мінімальної, страхування на випадок тимчасової втрати працездатності, безробіття та нещасного випадку на виробництві, а також на оплачувані відпустки.
Окремо увагу роботодавців звернули на необхідність впровадження психосоціальної підтримки, недопущення дискримінації та мобінгу на робочому місці, а також запобігання насильству.
Джерело: te.dsp.gov.ua
