Зміни та обмеження в новому законі про юридичних осіб
28 лютого 2025 року набув чинності Закон України № 4196-IX «Про особливості регулювання діяльності юридичних осіб окремих організаційно-правових форм у перехідний період та об’єднань юридичних осіб» (далі – Закон). Він визначає правові та організаційні засади діяльності юридичних осіб у перехідний трирічний період.
Що змінюється?
Згідно зі статтею 13 Закону забороняється створення нових юридичних осіб у таких формах:
- державні підприємства (комерційні та некомерційні);
- комунальні підприємства;
- спільні комунальні підприємства;
- приватні підприємства;
- іноземні підприємства;
- підприємства громадських об’єднань, релігійних організацій, профспілок;
- підприємства споживчої кооперації.
Забороняється внесення змін до Єдиного державного реєстру щодо державних і комунальних підприємств, крім:
- державної реєстрації припинення юридичної особи шляхом перетворення або ліквідації та пов’язаних з цим змін до відомостей про юридичну особу;
- державної реєстрації змін до відомостей про юридичну особу, пов’язаних із зміною керівника юридичної особи, або державної реєстрації зміни складу комісії з припинення, голови комісії або ліквідатора, керуючого припиненням;
- державної реєстрації змін до відомостей про юридичну особу, пов’язаних із передачею єдиного майнового комплексу державного підприємства до сфери управління Фонду державного майна України;
- державної реєстрації змін до відомостей про юридичну особу, пов’язаних із відкриттям провадження у справі про банкрутство такої юридичної особи.
Забороняється закріплення майна за юридичними особами на праві господарського відання чи оперативного управління.
З дня введення в дію цього Закону Господарський кодекс України втрачає чинність (частина третя статті 17 Закону). Закон набрав чинності 28 лютого 2025 року, але вводиться в дію через шість місяців з дня набрання ним чинності, крім деяких положень Закону. Закон офіційно опубліковано: Голос України від 27 лютого 2025 року № 40.
Джерело: kadrovik.ua
Leave a Reply
Want to join the discussion?Feel free to contribute!